O Siemaco e a empresa InHaus, que presta serviços para o grupo O Boticário, firmaram um Acordo Coletivo de Trabalho que prevê pagamento de PLR aos trabalhadores que atingirem metas, como redução no número de faltas, economia de água e gás, satisfação do cliente e etc. O pagamento será realizado no final do ano para aqueles que alcançarem pontuação acima de 91, de acordo com os critérios da empresa.
O presidente do Siemaco, Alexandre Oliveira, afirma que essa é uma forma de valorizar o trabalhador. “O Siemaco preza sempre pelo aumento dos benefícios dos trabalhadores do asseio. Essa é uma forma de retribuir um pouco do tanto que o trabalhador faz pela empresa”, completa.
O Siemaco atua diariamente na defesa dos trabalhadores. Conheça nosso trabalho e junte-se à luta!
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